HERAUSGEBERIN
Tina Wende
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MOVING
COMPANIES

Moving Companies gibt kreative Impulse und begleitet eine Neubelebung mit Methoden des Designers.

Verständnis, Beobachtung, Recherche, Ideenfindung, Ausformulierung, Supervision, Implementierung, Evaluation sind Elemente des täglichen workflows eines Designers mit viel Potenzial für die Neubelebung von Strukturen und Prozessen. Methodische Ansätze aus dem Design machen Spaß und stärken Sie eigene Lösungen für Ihre individuelle unternehmerische oder organisatorische Fragestellung zu finden.

Corporate Identity Wie sieht es in Ihren Büros aus? Wie kommunizieren Sie in Meetings? Sprechen die Kommunikationsmedien wirklich noch Ihre Zielgruppe an? Welche Merkmale zeichnet Ihr Unternehmen oder Ihre Organisation aus und macht Sie damit unverwechselbar? Sind Sie damit noch glücklich oder ist die Zeit für Veränderungen gekommen? Ich unterstütze Sie dabei Merkmale und Besonderheiten Ihres Unternehmens oder Ihrer Organisation zu erkennen und Kultur und Werte (wieder) sichtbar zu machen.

Wandel und Arbeitskultur Eine veränderte Arbeitswelt braucht ein anderes Selbstverständnis den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gegenüber. Partizipation, Selbstbestimmung und Erkennen der Potenziale, Stichworte, die nicht nur Worthülsen bleiben können. Mit dem Modell „Design Thinking“ bringe ich Menschen aus den firmen- oder organisationsinternen Abteilungen in ein kreatives Umfeld und Sie alle finden gemeinsam Antworten und Lösungen für die Herausforderungen Ihres Betriebes oder Ihrer Institution.